Et si vous faisiez votre propre étude de marché en ligne avec Creatests ?

A propos de ce questionnaire d'enquête :

Questionnaire diffusé sur Internet auprès du Panel Consommateurs de Creatests pour le compte de l'étude de marché quantitative N°2359 «  Parlons de votre travail  ».
Q1.Vous vivez en :

*Pour le répondant, les Modalités de réponses sont présentées dans un ordre aléatoire.

*Filtres de redirection associés à la page :

  • Si le répondant vit en Belgique, le répondant est redirigé vers la page 2
  • Si le répondant vit en Suisse, le répondant est redirigé vers la page 3

*Etape suivante pour le répondant : Conclusion

Q2.Quelle est votre catégorie socio-professionnelle ?

*Filtres de redirection associés à la page :

  • Si le répondant n'est pas salarié, le répondant est redirigé vers la conclusion

*Etape suivante pour le répondant : Page 4

Q3.Quelle est votre catégorie socio-professionnelle ?

*Filtres de redirection associés à la page :

  • Si le répondant n'est pas salarié, le répondant est redirigé vers la conclusion

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Q4.Vous êtes :

*Pour le répondant, les Modalités de réponses sont présentées dans un ordre aléatoire.

*Filtres de redirection associés à la page :

  • Si le répondant n'est pas salarié du secteur privé, le répondant est redirigé vers la conclusion

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Q5.Plus précisément, quelle fonction occupez-vous actuellement dans votre organisation/entreprise ?

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Votre profil nous intéresse pour cette enquête ! 


Cette enquête est réalisée dans le cadre d’une recherche universitaire, et porte sur votre vision du travail.

Plusieurs questions, sous formes de tableaux, vont s’enchaîner à partir de la page suivante.

Dans chaque ligne des tableaux, il vous faudra cocher une note de 1 à 5 pour exprimer votre degré d’implication ou d’accord avec les propositions qui vous seront présentées.

Même si cela peut vous sembler long et répétitif, nous vous demandons de bien vouloir « jouer le jeu » et de répondre le plus sérieusement possible à toutes les questions svp.

 

Vos réponses sont très importantes pour faire avancer cette recherche.

Merci d’avance pour votre aide !

 Le bouton "Suite" apparaîtra dans quelques secondes

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Toutes vos réponses resteront bien entendu totalement anonymes

Votre implication

 

L’implication est un attachement psychologique volontaire, qui reflète le dévouement et la responsabilité envers une cible particulière (votre organisation, votre métier, vos collègues…).

Pour la question (tableau) ci-dessous :

1 = Pas du tout

2 = Peu

3 = Modérement

4 = Plutôt

5 = Extrêmement

Q6.Indiquez votre degré d'implication en donnant une note de 1 à 5 :

*Pour le répondant, les Items de réponses sont présentés dans un ordre aléatoire.

1 = Pas du tout 2 3 4 5 = Extrêmement

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Pour rappel :

1 = Pas du tout

2 = Peu

3 = Modérement

4 = Plutôt

5 = Extrêmement

Q7.Indiquez votre degré d'implication en donnant une note de 1 à 5 :

*Pour le répondant, les Items de réponses sont présentés dans un ordre aléatoire.

1 = Pas du tout 2 3 4 5 = Extrêmement

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Pour rappel :

1 = Pas du tout

2 = Peu

3 = Modérement

4 = Plutôt

5 = Extrêmement

Q8.Indiquez votre degré d'implication en donnant une note de 1 à 5 :

*Pour le répondant, les Items de réponses sont présentés dans un ordre aléatoire.

1 = Pas du tout 2 3 4 5 = Extrêmement

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Votre organisation et votre emploi

Pour la question (tableau) ci-dessous :

1 = Pas du tout d'accord

2 = Plutôt pas d'accord

3 = Ni d'accord ni pas d'accord

4 = Plutôt d'accord

5 = Tout à fait d'accord

Q9.Indiquez votre degré d'accord avec chacune des affirmations ci-dessous, en leur donnant une note de 1 à 5 :

*Pour le répondant, les Items de réponses sont présentés dans un ordre aléatoire.

1 = Pas du tout d’accord 2 3 4 5 = Tout à fait d’accord

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Pour rappel :

1 = Pas du tout d'accord

2 = Plutôt pas d'accord

3 = Ni d'accord ni pas d'accord

4 = Plutôt d'accord

5 = Tout à fait d'accord

Q10.Indiquez votre degré d'accord avec chacune des affirmations ci-dessous, en leur donnant une note de 1 à 5 :

*Pour le répondant, les Items de réponses sont présentés dans un ordre aléatoire.

1 = Pas du tout d'accord 2 3 4 5 = Tout à fait d'accord

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Pour rappel :

1 = Pas du tout d'accord

2 = Plutôt pas d'accord

3 = Ni d'accord ni pas d'accord

4 = Plutôt d'accord

5 = Tout à fait d'accord

Q11.Indiquez votre degré d'accord avec chacune des affirmations ci-dessous, en leur donnant une note de 1 à 5 :

*Pour le répondant, les Items de réponses sont présentés dans un ordre aléatoire.

1 = Pas du tout d'accord 2 3 4 5 = Tout à fait d'accord

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Lorsque vous êtes au travail…

Les affirmations ci-dessous concernent la manière dont vous vous sentez quand vous travaillez.

Q12.Indiquez, pour chaque affirmation, à quelle fréquence vous ressentez ce sentiment au travail (de « jamais » à « toujours ») :
Jamais Presque jamais Rarement Parfois Souvent Très souvent Toujours

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Pour finir :

Q13.Vous êtes :
Q14.Vous avez :
ans
Q15.Quelle est votre ancienneté dans cette organisation ?
Q16.Quel est l’effectif de votre organisation ?

*Etape suivante pour le répondant : Page suivante

Pour finir :

Q17.Enfin, selon vous, quelles seraient les mesures à prendre pour développer l’envie de travailler et la motivation au sein de votre organisation ?

*Etape suivante pour le répondant : Conclusion

* ces éléments sont des indications pour comprendre la structure du questionnaire et ne sont pas affichés au répondant




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